2021年– date –

「価値の見える化」を掘り下げる

「視座」を意識する

相手の思考が活性化するような環境を整える

対話しながら、相手の気持ちを汲み取るための3つのポイント

”思考の枠を外してもらう”のが目的

現状から理想へたどる道筋をアイデア出ししてみる

現状の足枷せをいったん取り払う効果

相手の”現状”を聞くときに、気をつけたいこと

経営上の悩みを聞く最初に、タイトルを確認する

話を進めるための”全体像”を肝銘しておく②